Размер шрифта:
Цвет сайта:
A A
Изображение:
Администрация муниципального образования Гусь-Хрустальный район (муниципальный район)

Пускай народ истории листает cтраницы легендарные свои.
Виджеты

Истории успеха. Братья Елашины
Новости от 20 апреля
Статистика посещений сайта
13.02.2017
Конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы

ОБЪЯВЛЕНИЕ

о проведении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в администрации муниципального образования Гусь-Хрустальный район

Администрация муниципального образования Гусь-Хрустальный район на основании распоряжения от 08.02.2017 № 24-р объявляет конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы:

главный специалист отдела по связям с общественностью и СМИ

Квалификационные требования для замещения указанной должности определены постановлением администрации района от 12.12.2016 № 1117 в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Владимирской области.

Кандидат на замещение должности главный специалист отдела по связям с общественностью и СМИ должен соответствовать следующим требованиям:

1) достижение возраста 18 лет, но не старше 65 лет;

2) иметь гражданство Российской Федерации;

3) владеть государственным языком Российской Федерации

4) иметь высшее образование.

Квалификационными требованиями к данной должности являются: обладание знаниями Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов и законов Владимирской области, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, регулирующих соответствующие сферы деятельности, применительно к исполнению должностных обязанностей, правам и ответственности, а также законодательство о муниципальной службе Российской Федерации и Владимирской области, Устав (Основной Закон) Владимирской области и Устав муниципального образования Гусь-Хрустальный район.

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе представляет в конкурсную комиссию следующие документы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии;

3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) документ, подтверждающий образование, квалификацию и стаж работы:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

5) заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, учетной формы № 001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

6) сведения о полученных доходах, об имуществе, принадлежащем на праве собственности, и об обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера, по утвержденной Президентом Российской Федерации (Указ от 23 июня 2014 года № 460) форме справки;

7) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, по утвержденной Правительством Российской Федерации (распоряжение от 28.12.2016 № 2867-р) форме;

8) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

9) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

10) документы воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу.

Приём документов на участие в конкурсе осуществляется в администрации Гусь-Хрустального района по адресу: г. Гусь-Хрустальный, ул. Карла Либкнехта, д. 6, кабинет № 27 (№ 29), ежедневно с 9.00 до 16.00, перерыв с 12.00 до 13.00, выходные дни: суббота, воскресенье.

Срок подачи документов до 14 марта 2017 года.

Предполагаемая дата проведения конкурса 15 марта 2017 года.

Форма проведения конкурса: тестирование, собеседование.

Место проведения конкурса: администрация Гусь-Хрустального района

г. Гусь-Хрустальный, ул. Карла Либкнехта, д. 6, каб. 33.

С информацией об условиях и порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования Гусь-Хрустальный район, о квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в администрации Гусь-Хрустального района можно ознакомиться на официальном сайте администрации района www.gusr.ru в разделе Кадровое обеспечение или по телефонам: 2-37-53, 2-48-97.


Распоряжение администрации района от 08.02.2017 № 24-р
Об объявлении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в администрации Гусь-Хрустального района

Документация