Работникам, имеющим трех и более детей, предоставлено право выбора времени отпуска

Федеральным законом от 11.10.2018 № 360-ФЗ внесены изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации.

Так, с 22.10.2018 работники, у которых трое и более детей младше 12 лет, смогут выбирать даты отпуска по своему усмотрению.

Помимо указанной категории работников в соответствии с нормами Трудового кодекса Российской Федерации по заявлению должен быть предоставлен отпуск: женщинам-перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него; работникам в возрасте до восемнадцати лет; работникам, усыновившим ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев; работнику, супруга которого находится в отпуске по беременности и родам.

Если работодатель не соблюдает требование законодательства о предоставлении отпуска отдельным категориям работников в удобное для них время либо нарушает утвержденный график отпусков, работники вправе обратиться за защитой в органы по рассмотрению трудовых споров-комиссию по трудовым спорам (при ее наличии), государственную инспекцию труда или в суд.

Ответственность за необоснованный отказ в приеме на работу

Федеральным законом от 03.10.2018 №352-ФЗ внесены изменения в Уголовный кодекс Российской Федерации.

Кодекс дополнен статьей 144.1 УК РФ, которой установлена уголовная ответственность за необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста.

За совершение указанного преступления предусмотрено наказание в виде штрафа в размере до 200 тыс. руб. или в размере зарплаты или иного дохода осужденного за период до 18 месяцев либо обязательные работы на срок до 360 часов.

Под предпенсионным возрастом понимается возрастной период продолжительностью до пяти лет, предшествующий назначению лицу страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством Российской Федерации.

Закон вступил в силу 14.10.2018.

Средства, конфискованные в рамках борьбы с коррупцией, будут направляться в бюджет ПФР

Федеральным законом от 03.10.2018 №3451-ФЗ внесены изменения в ст.ст.46,146 Бюджетного кодекса РФ.

Согласно указанным изменениям в бюджет Пенсионного фонда России будут направляться конфискованные денежные средства, а также средства от реализации конфискованного имущества, если они получены в результате совершения коррупционных правонарушений.

Федеральный закон вступает в силу с 01.01.2019.